职业危害作业外包被罚23万,任何单位和个人不得将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件的单位和个人

近期，杭州市卫生健康综合行政执法队执法人员对某铸造公司进行了监督检查，发现该公司将打磨车间作业外包给2家外地公司，车间打磨、抛丸等岗位存在矽尘、噪声等职业病危害因素。

进一步调查，执法人员发现该铸造公司未及时安排劳动者进行职业健康检查复查。而2家承包公司存在未建立职业病防治规章制度、未组织劳动者进行职业健康检查、部分岗位未设置通风除尘设施等问题。

最终查明2家承包公司尚不具备职业病防护条件，存在不具备职业病防护条件情况下接受产生职业病危害的作业的行为，而该铸造公司虽然本单位基本落实职业病防治措施，但也存在将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件单位的行为。